Вопросы на собеседовании ))))))

Опубликован:03 Марта 2012 21:57
Просмотры:2674 статистика
Комментарии:25
Популярность:126
Автор:

Комментарии
Комментарии
Марина Третьякова
Кстати если вас спрашивают про мотивацию,не забывайте за чем пришли!!!А пришли работать,а за работу денежку платят!И не надо рассказывать работодателю ,что у в офисе красивые цветочки и коллектив замечательный!
Alex Admin
Я на собеседовании спрашиваю:
Кто ты?
Во что ты веришь?
Что ты хочешь получить от жизни?

Правильных ответов на эти вопросы нет. Важно оценить реакцию человека, насколько глубоко он может ответить на нестандартный вопрос (уровень интеллекта и скорость соображалки), чем он питает свой ум и душу.
Алекс Ра
Я бы ответила, что в данный момент здесь и сейчас я соискатьел на такую-то должностьЯ верю в то, что возможно все, ограничиваем проявление этих возможностей мы сами своими убеждениями в невозможность чего бы то ни былоЯ хочу получить от жизни полную осознанность себя в любой момент здесь и сейчас
Alex Admin
Хороший ответ. Вы приняты :)

Хотя уклон в эзотерические темы даёт основание полагать, что многого от вас ждать не стоит. Вы будете отдаваться работе только до определённой степени, без фанатизма. Сдаёте себя в аренду так сказать. Руководящую должность я бы вам не дал, но вы хороший исполнитель и стрессоустойчивый человек - менеджер по продажам - самое оно.
))) точно, много слов, а дела мало)))
Алекс Ра
Это уже не уклон - это я так действительно живу и в повседневной жизни в том числе;)только не продажи!!!!! А вот на счет фанатизма... Я как раз склонна к переработкам, когда работаю не на себя... Сколько работала на хозяина всегда проявляла иннициативу... которую почему-то руководство воспринимало, как должное... Продажи у меня получаются только если я сама бы купила то, что продаю... а вот использовать всякие продажные приемы мне совесть не позволяла, поэтому я скорее организатор встреч с покупателем... так сказать дорщик для продавца
Юлия Якушко
очень интересный подход
Я неоднократно проводила собесеования, а вопросы в основном зависили от должности на которую человек претендует. Есть вопрос который некоторых ставит в тупик : Почему вы считаете, что именно вы должны получить эту работу.
Марина Третьякова
Потому что компания много потеряет,если не возьмет на работу такого сотрудника как я!Конкуренты не дремлют!!!(не забудьте посмотреть конкурентов в инете,прежде чем фарсить)
Юлия Якушко
100%И правельный ответ? )))
потому, что я с ней справлюсь и выполню ее хорошо.
Но никогда не говорите, что лучше всех, т.к. могут подумать, что вы эгоистична и не уживетесь в коллективе
Марина Третьякова
хорошо,это на четверочку.промашка может выйти с ответом.А про лучше всех - это не эгоизм,а уверенность в себе.Не бойтесь быть самоуверенными!!!Какого адвоката возьмете себе на защиту в суде- лучшего или хорошего ?
Марина Третьякова
хорошо,это на четверочку.промашка может выйти с ответом.А про лучше всех - это не эгоизм,а уверенность в себе.Не бойтесь быть самоуверенными!!!Какого адвоката возьмете себе на защиту в суде- лучшего или хорошего ?
Марина Третьякова
хорошо,это на четверочку.промашка может выйти с ответом.А про лучше всех - это не эгоизм,а уверенность в себе.Не бойтесь быть самоуверенными!!!Какого адвоката возьмете себе на защиту в суде- лучшего или хорошего ?
Как узнать, что человек лучший??? У него же на любу не написано)))) Далее, смотрим резюме, если оно оч.хорошее, то фразу "Я лучший" - работадатель попытается поверить на слово и проверить в деле, если же оно оставляет желать лучшего.... то не всякий работадатель захочет проверять "лучший" или просто невмеру "амбициозный" работник
Юлия Якушко
Спасибо )))
обращайтесь если что))))
Михаил Андрианов
Я както незаметил сходства с мужчиной - вывод не женат.
Алекс Ра
что лучше всего мотивирует на трудовую активность? 
Юлия Якушко
Интерес
(подразумевает  приверженность к компании)
-вы женаты? 
. RSS комментарии блога

Изображение будет физически удалено с нашего сервера и его невозможно будет восстановить. Продолжить удаление?

© ACMODASI, 2010- 2024

Все права защищены.
Материалы (торговые марки, видео, изображения и тексты) находящиеся на этом сайте принадлежат их правообладателям. Запрещено использовать любые материалы с этого сайта без предварительной договорённости с их владельцем.
При копировании текстовых и графических материалов (видео, изображения, тексты, скриншоты страниц) с этого сайта активная ссылка на сайт www.acmodasi.pro обязательно должна сопровождать такой материал.
Администрация сайта не несёт ответственности за любую информацию размещённую на этом сайте третьими лицами.