Видимо, это тема была удалена из-за нежелания давать информацию о конкуренте - другом подобном интернет-ресурсе (актёрской базе с объявлениями о кастингах). Понятное дело. Поэтому решил создать новую тему, но по тому же поводу, так как только я хотел в ту тему ответить, уже почти совсем дописал своё мнение, но чуть отвлёкся по домашним делам, вернулся, и - бац - а темы уже нет. Поэтому призываю всех читающих соблюдать здешние правила и ссылок на интернет-ресурс не давать и конкурентов прямо не называть. Но тема была хорошая. Хочу всё же сравнить ту актёрскую базу c acmodasi. Я не буду спорить с прозвучавшим мнением - липовые кастинги там публикуются или нет, так как липовых кастингов, по моему, везде хватает. И отсюда я тоже попадал на "развод". Но я без обид. Всё просчитать невозможно. Иногда надо быть менее доверчивым и анализировать самому - кто тебя и куда приглашает. Но не рекламы ради, а ради справедливости хочу заметить, что через ту актёрскую базу я пару раз получал хорошую творческую работу, заметьте, безо всяких кастингов - просто по звонку. Один раз в корометражном художественном фильме (три съёмочных дня) и один раз в эпизоде в сериале (один съёмочный день, но с весьма приличным гонораром). Так что, по крайней мере, моё вложение за постановку в ту актёрскую базу уже окупились, чего пока не могу сказать относительно своего вложения в acmodasi, но, как говорится, "ещё не вечер", так как я начал здесь крутиться, считаю, недавно, и искренне надеюсь, что всё ещё впереди. Итак.
Плюсы acmodasi относительно той актёрской базы, конечно, это демократичность: хочешь как актёр - вставай в базу бесплатно, хочешь быть наверху в поиске равнозначных анкет - плати. Актёрам не обязательно регистрироваться и активироваться на сайте, чтобы знакомиться с актёрскими кастингами, а кастинг-директорам не обязательно регистрироваться и активироваться, чтобы знакомиться с актёрской базой.
Плюсы другой актёрской базы относительно acmodasi: учитывается наличие или отсутствие документа о профильном актёрском образовании при поиске "Pro"; предварительная фотомодерация, когда только приличного качества фотографии публикуются в анкетах. Минусы другой актёрской базы: трудности с загрузкой и воспроизведением аудио и видео в анкетах (иногда требуется для этого установка не распространённых специальных программ).
Хотя, надо заметить, что ничего страшного, если в портфолио acmodasi встречаются любительские фотографии, но тогда всё же желательно наличие в анкете раздела "Профессиональные фото" и возможность поиска анкет по ним, так как приличный процент реальных кастинг-директоров любительские фотографии просто не рассматривают априори. С одной стороны количество зарегистрированных (кстати, за более короткое время) пользователей на acmodasi, существенно больше, чем в той актёрской базе - это плюс. Но, при этом, на acmodasi довольно много и "неживых" анкет. Что это, к примеру, за актёрская анкета, в которой нет у актёра ни фото, ни информации, ни контактов, кроме имени, а то и "погоняла" (иногда возраста)? Зачем актёру такая анкета и зачем сайту acmodasi такие актёры? Должен же быть некий элементарный минимум, чтобы не слишком замусоривать сайт псевдоактёрскими анкетами, тем более, что о кастингах можно узнавать без регистрации. Или, может, для профилактики и репутации хотя бы очищать от них сайт время от времени, особенно, если подобные "актёры" потом здесь не появляются. Поймите правильно: мне очень нравится acmodasi, но, если бы эти же плюсы от той актёрской базы перенял себе и сайт acmodasi, тогда бы данный ресурс стал на порядок ценней!
И ещё. Темы о плюсах и минусах конкурентов закрываются (понять можно), но, при этом, спокойно живут темы " О разных сексуальных совместимостях..." со всякими подробностями (скоро, возможно, будут появляться наглядные "фотоиллюстрации"). Поймите, я не ханжа, но на сайте зарегистрировано много анкет детского возраста. Зачем артистическому форуму способствовать школьно-дошкольному сексуальному воспитанию, когда подобного и так в интернете "пруд пруди"? Может, я уже стар стал, оттого, что в этом плане до сих пор консервативен, и не успеваю идти в ногу с современными "инновациями"?..
Опубликован: | 10 Января 2012 02:36 |
Просмотры: | 2530 статистика |
Комментарии: | 14 |
Популярность: | 71 |
Автор: | |
Изображение будет физически удалено с нашего сервера и его невозможно будет восстановить. Продолжить удаление?
© ACMODASI, 2010- 2024
Все права защищены.
Материалы (торговые марки, видео, изображения и тексты) находящиеся на этом сайте принадлежат их правообладателям. Запрещено использовать любые материалы с этого сайта без предварительной договорённости с их владельцем.
При копировании текстовых и графических материалов (видео, изображения, тексты, скриншоты страниц) с этого сайта активная ссылка на сайт www.acmodasi.pro обязательно должна сопровождать такой материал.
Администрация сайта не несёт ответственности за любую информацию размещённую на этом сайте третьими лицами.
Теперь постараюсь по порядку:
Если бы ACMODASI брал плату за регистрацию, то количество анкет-пустышек сократилось бы до нуля. При этом мы сможем позволить себе модерировать фотографии и приводить анкеты в порядок. Но наша позиция такова, что мы даём шанс каждому, с деньгами или без и не приемлем платных постановок в базу с призрачной перспективой о будущей работе.
По поводу их кастингов - уж слишком часто у них появляются одни и те же кастинги с периодичностью 3-6 месяцев, это наводит на размышления о том, действительно ли существуют такие проекты или их кидают время от времени для затравки. Не исключаю, что вас могли найти в той базе независимые кастинг-директора и пригласить в проект, но нельзя исключать, что и на нашем сайте такое случается, уж намного чаще чем там. Хотя ввиду большей конкуренции среди количества анкет, для отдельно взятой анкеты это происходит реже. Давно замечено, что не все Наниматели объявляют кастинги, особенно если нужно отобрать 1-2 человека, они просто перебирают базу в поисках нужных типажей и связываются напрямую.
Если вы встретите недобросовестный кастинг - сообщите об этом, мы незамедлительно примем меры к кастингу и объявившему его кастинг-директору.
Если сравнивать цифрами, посещаемость того ресурса 300-400 человек в день, наша 7000-10000. Там появляется 1-3 кастинга в неделю, у нас 10-15 в день.
Стоит также заметить, что статус Pro у них и у нас носит различный характер.
Я уверен, что всё измениться когда мы введём в оборот функцию образования, которая всё ещё тестируеться.
Проверка фотографий - дело сложное, но мы решаем этот вопрос. Я рад, что некоторые пользователи вызвались помочь в этой кропотливой работе и мы непременно воспользуемся такой помощью.
Мы также можем создать отдельную платную оффлайн базу, в которую будут попадать только профессионалы, но за деньги, и кастинги для них будут отдельные, не из тех что публикуются в открытом доступе. Совсем недавно нам поступило такое предложение от агентства связанного с Мосфильмом. Стоимость годового обслуживания будет около 1500-2500 рублей в год. Что вы об этом думаете?